M&Aニュース
株式会社アイフリークモバイル（3845）は、株式会社グランディール、株式会社グランソル、株式会社グランデュオ（以下、グラングループ）から事業の一部を譲り受けることを決定した。
事業譲受けの内容は、グラングループにおける技術開発部門の一部及びこれに関する人的資産、契約上の地位の一部。
アイフリークモバイルは、モバイルコンテンツや自社開発アプリの提供といったコンテンツ事業、IT技術者を市場ニーズに即した人材に育成し提供するコンテンツクリエイターサービス事業を展開している。
IT利活用の高度化・多様化・複雑化により、IT技術者の確保がグループにて急務となる中、本件によりアイフリークモバイルは、ITに関する人的リソースとビッグデータ・AI・RPAなどの先端技術分野における多くのノウハウを得る。
・今後の予定
事業譲渡契約締結日 2022年10月中
事業譲受け日 2022年10月中
日本M&Aセンターでは、放送・出版・コンテンツ制作業界をはじめ、譲渡案件情報を常時ご紹介しております。ご興味のある案件がありましたら、ぜひお問い合わせください。
株式会社アイフリークモバイル（3845）は、2024年4月1日を効力発生日として、完全子会社である株式会社アイフリークスマイルズを吸収合併することを決議した。アイフリークモバイルを存続会社とする吸収合併方式とし、消滅会社であるアイフリークスマイルズは効力発生日をもって解散する。アイフリークモバイルは、コミュニケーションコンテンツ事業、ファミリーコンテンツ事業、コンテンツクリエイターサービス事業、I
株式会社アイフリークモバイル（3845）は、子会社である株式会社I-FREEKGAMES（東京都新宿区）とスマートテックグループとの間で対象事業に関する事業譲渡契約の締結を決定した。【事業一部譲受けの概要】（1）相手方株式会社スマートテクノロジー（東京都中央区）およびそのグループ会社等の計9社（2）事業譲受けの概要スマートテックグループにおける技術開発部の一部およびこれに関する人的資本、契約上の地
株式会社アイフリークモバイル（3845）は、子会社「株式会社I-FREEKGAMES」（東京都新宿区）を設立し、事業の一部を譲渡することを決定した。また、エスティーエーグループ9社と事業一部譲受けに関する基本合意書の締結も決定した。アイフリークモバイルは、モバイルコンテンツや自社開発アプリの提供といったコンテンツ事業、IT技術者を市場ニーズに即した人材に育成し提供するコンテンツクリエイターサービス
アイフリークモバイル(3845)は、リアルタイムメディア株式会社（東京都渋谷区）、リアリゼーション株式会社（東京都港区）の2社を株式交換完全子会社とする株式交換を行うことを決定し、株式交換契約を締結した。アイフリークモバイルは、リアルタイムメディアの普通株式1株に対して2,831.54株、リアリゼーションの普通株式1株に対して538.67株を割当て交付する。アイフリークモバイルグループは、モバイル
アイフリークモバイル(3845)は、各株主との間で株式譲渡契約を締結し、リアルタイムアニバーサリー株式会社（東京都渋谷区）及び株式会社フリー（神奈川県秦野市）の全株式を取得し、完全子会社化することを決定した。アイフリークモバイルは、スマートフォン向けを中心とするモバイルコンテンツ事業や、市場ニーズに即したIT技術者を育成するコンテンツクリエイターサービス事業を展開している。またIP事業も手掛ける。
事業の未来を築くため、経営者にとって重要な選択肢の一つとして挙げられるのが事業譲渡です。本記事ではどのような場合に事業譲渡がふさわしいのか、株式譲渡など他のスキームとの違いやメリット、手続きの流れや事例など、網羅的にご紹介します。日本M&Aセンターでは、事業譲渡をはじめ、様々な手法のM&A・経営戦略を経験・実績豊富なチームがご支援します。詳しくはコンサルタントまでお問合せください。無料相談はこちら
複数の事業を展開する中で、不採算部門を整理し、主力事業へ経営資源を集中するなど、事業戦略の見直しを迫られる場合があります。このような場面で活用されるのが、事業売却です。事業売却は組織再編において有効な方法ですが、その特徴を十分に理解しておかなければ、かえってマイナスの効果を生みかねません。本記事では、事業売却の概要、メリット・デメリットなどをご紹介します。日本M&Aセンターでは、事業売却をはじめ、
会社売却後に退職する場合、退職金はもともとの規定が引き継がれるのでしょうか。支払われる金額や方法、時期などに変化が生じるのでしょうか。本記事では、会社売却にともない退職者が出た場合の従業員や役員の退職金、注意すべきポイントについて解説します。@sitelink退職金とは退職金とは、従業員の退職時に雇用主である会社が支払う金銭のことで、通常の給与や賞与とは別に支給されるものです。退職金制度の導入は法
中小企業のオーナー経営者が会社売却を検討する際「売却した後、関係者に与える影響が一番気がかり」と考える人は少なくありません。本記事では、中小企業が会社売却をおこなう際、会社関係者、取引先などそれぞれのステークホルダーに与える影響、メリット、注意点についてご紹介します。日本M&Aセンターは1991年の創業以来、数多くのM&A・事業承継をご支援しています。中小企業のM&Aに精通した専任チームが、お客様
日本M&AセンターではPEファンドとのパートナー戦略をサポートする専門チームを社内に組成し、高度なコンサルティングサービスを提供しています。本記事では、過去に好評を博したセミナーの中から、ファンドへの譲渡（社長・経営陣が継続して関わる場合）に関する内容を抜粋してご紹介します。日本M&Aセンターではファンドと提携した専門チームが高度なコンサルティングサービスを提供しております。詳細ページより、専門チ
企業の規模に関わらず、専門性の強化、迅速な事業展開などを目的に分社化が行われています。本記事では、分社化の概要、メリットやデメリットについて整理し、実際に分社化する際のポイント等について詳しく解説します。日本M&Aセンターでは、様々な手法のM&A・経営戦略を経験・実績豊富なチームがご支援します。詳しくはコンサルタントまでお問合せください。無料相談はこちら分社化とは？分社化とは、複数の事業を持つ企業
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