TAC株式会社（4319）の完全子会社である株式会社医療事務スタッフ関西（兵庫県神戸市）は、同じくTACの完全子会社である株式会社クボ医療（兵庫県神戸市）を吸収合併する。
医療事務スタッフ関西を存続会社とする吸収合併方式。
医療事務スタッフ関西は、関西圏を中心に医療事務に関する労働者派遣事業、および診療報酬請求事務の請負業務等を展開している。
クボ医療は、同じく関西圏で、主に診療報酬請求明細書（レセプト）の点検業務を行っている。
TACは、医療事務スタッフ関西とクボ医療の業務が相互に関連性が高いことから、人的資源やノウハウ共有により、一層のサービス向上と業務の効率性向上を図る。
・今後の予定
合併期日 2023年4月1日
株式会社JPEC（東京都目黒区）が2025年8月7日から実施していた、TAC株式会社（4319）に対する公開買付け（TOB）が2025年9月19日をもって終了した。本公開買付けにおいて、応募株券等の総数（9,796,127株）が買付予定数の下限（5,493,700株）以上となったため成立している。本件は、マネジメント・バイアウト（MBO）の一環。TACは、東京証券取引所スタンダード市場に上場してい
TAC株式会社（4319）は、マネジメント・バイアウト（MBO）の実施を発表した。TACの常務取締役が全株式を保有し、代表を務める特別目的会社（SPC）、株式会社JPEC（東京都目黒区）が公開買付け（TOB）によりTACの普通株式を取得する。一連の手続きが完了すれば、TAC株式は上場廃止となる見通し。TACグループは、大学生を対象に資格教育、実務教育を核とした人材育成事業として、個人教育事業、法人
TAC(4319)は、持分法適用関連会社である空橋克拉伍徳信息技術服務(大連)有限公司（中国・遼寧省）の持分を株式会社スカイアーチネットワークス（東京都港区）へ譲渡することを決定した。TACは、グループの各種システム関連コストの削減を目的として、2012年7月に空橋克拉伍徳信息技術服務(大連)有限公司をスカイアーチネットワークスとの合弁会社として設立した。出資比率はスカイアーチネットワークス70％
TAC株式会社(4319)は、新たに100％子会社である株式会社TAC桐原書店（東京都千代田区）を設立し、株式会社桐原書店（東京都新宿区）の事業全部を譲り受けることを決定した。TACグループは、「TAC出版」や「Wセミナー」のブランドで、資格・検定試験対策書籍や実務書、ビジネス書、一般書等、幅広いジャンルで出版事業を行っている。桐原書店は、英語・国語の文部科学省検定教科書や学習参考書等の高校生向け
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買収は、企業の成長や事業承継の手法として広く活用されています。売り手側にも買い手側にもメリットがある一方で、リスクもあるため注意が必要です。本記事では、買収と合併、M&Aの違いをはじめ、買収の種類やプロセスをわかりやすく解説します。この記事のポイント買収とは、対象企業の事業や経営権を取得することで、「事業買収」と「企業買収」に分けられる。買収には「友好的買収」と「同意なき買収」があり、一般的に中小
M&Aは、企業の成長戦略や事業承継の手段として広く活用されています。M&Aは、事業承継や経営資源の補完、新規市場への参入など、さまざまな目的で実施され、その目的や状況に応じて選択すべきスキーム（手法）は異なります。本記事では、代表的なM&Aスキームである株式譲渡や会社分割、事業譲渡、株式交換のほか、第三者割当増資、合併について解説します。この記事のポイントM&Aは、その目的に応じて、株式譲渡・事業
本記事では合併手法のうち、吸収合併について概要をご紹介します。この記事のポイント吸収合併は、存続会社が消滅会社の権利義務を包括的に承継し、効率的な経営とシナジー効果を目指す手法。吸収合併の特徴として、資産や負債が一括承継され、許認可も維持される点がある。主な手続きは取締役会の決議、合併契約の締結、債権者保護手続き、株主総会の決議などが含まれる。[cta][mokuji]吸収合併とは？吸収合併は、存
M&Aは大きく分けて「合併」と「買収」の2種類に分けられますが、新設合併は、組織再編を目的とする合併手法のひとつです。本記事では新設合併の概要をご紹介します。この記事のポイント新設合併は、複数の企業が合併し新たな法人を設立する手法で、コスト削減や生産性向上を目的とする。吸収合併とは異なり、すべての法人格が消滅し、資産・負債が新設会社に引き継がれる。デメリットには手続きの複雑さ、免許の引き継ぎができ
「M&Aは人助け」を信条に2008年から2022年までの間、買い手企業として計25社を譲受した大阪市のハシダ技研工業株式会社。火力発電所に使用されるガスタービン部品は高い技術力から、ゼネラル・エレクトリック（GE）社や三菱重工業など名だたる企業を取引先に持ち、自動ドアの自社ブランドも好調な製造業のグループ企業です。後継者のいない製造業を譲り受けながら成長を果たしています。事業はグループ売上高200
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