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特殊領域の機器販売・輸出入事業
No.14227
- 主な業種
- アウトソーシング
- 地域
- 非公開
- 売上高
- 20億円~50億円
- 希望金額
- 9億円
- 譲渡理由
- 成長戦略
・コンサル等、協力会社との強固なパイプを有する ・多分野・様々な地域、対応可能な優秀な人材が在籍
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登録支援機関
No.13956
- 主な業種
- 人材派遣・紹介
- 地域
- 非公開
- 売上高
- 2億円未満
- 希望金額
- (応相談)
- 譲渡理由
- 選択と集中
・事業活動エリアには競合がいない ・事業成長が著しい ・人材事業に対して豊富な知見がある組織
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ケーブル加工及び工作機械の組立配線
No.13696
- 主な業種
- 電子部品・機械器具製造
- 地域
- 非公開
- 売上高
- 2億円~5億円
- 希望金額
- (応相談)
- 譲渡理由
- 営業力、資本力強化のため
工作機械で用いられているケーブルの加工事業をメインに展開
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人材派遣業
No.13372
- 主な業種
- 人材派遣・紹介
- 地域
- 非公開
- 売上高
- 10億円~20億円
- 希望金額
- (応相談)
- 譲渡理由
- 選択と集中
・販売、事務系を中心とする長年の人材派遣実績と信頼 ・全国に誇る確かなネットワークと販路 ・人材派遣事業において幅広い職種をカバー
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のM&A案件の特徴
派遣業界は、派遣先企業の景気感が大きく影響します。近年では人手不足が追い風になっている、内需型産業です。
なかでも、製造業派遣は資源高などによりメーカーの生産計画が抑えられれば市場は縮小されます。一方、経済産業省によれば2030年のIT人材不足は45万人ともいわれており、AIや機械学習など高度なスキルを持ったIT人材の育成が需要に追い付いていなません。
人材派遣業の売上高は、抱えている派遣社員の人数に比例するため、採用強化が必須となります。
日本M&Aセンターでは、「大手との直取引獲得」や「自社にない派遣領域への拡大」が主なシナジーとして実績が多数あります。