日本M&Aセンター

M&A

日本M&Aセンター

未来をつなぐ「力」と、想いにこたえる「情熱」。

日本企業の廃業を止めたい

日本企業の廃業を止めたい

2018年、団塊の世代が70歳を迎えています。経済産業省では、今後10年の間に平均引退年齢の70歳を超える中小企業・小規模事業者の経営者は約245万人で、そのうち約半分の127万人が後継者未定と推計しています。そして、TKC全国会によると中小企業の約5割が黒字経営です。
後継者がいないというだけで、よい会社が廃業し雇用が失われてしまうことは、地域経済の低迷に直結してしまいます。
「いい会社を残したい」。
会社の未来をつなぐため、私たちは日々全国で経営者の皆様のご相談を承っています。

いい会社を最高の形で次世代へつなぐ。これが私たちのミッションです。

事業承継は第二創業、の時代へ

事業承継は第二創業、の時代へ

多くの中堅企業は、飛躍的な成長を遂げたいと考えています。しかし自助努力での成長では競争に勝てない。新しいビジネスモデルを再構築していく、マーケットを拡大する、など新たな施策を実施しない限り、成長は見込めません。
このような状態の企業が世代交代期を迎えたとき、単純に親から子へ経営を引き継いでも、「飛躍的な成長」を生み出すことは難しいでしょう。
親族が事業を継ぐときにも、更なる成長へとつながる打ち手を行うケースが増えています。

M&Aで経営をつなぎ、成長する未来へ

M&Aで経営をつなぎ、成長する未来へ

M&Aは、いわば結婚と同じです。
会社と会社が出逢うことで、新たな未来を築いていくことができるのがM&A。それをより多くの皆様に知っていただき、新たな成長の機会へとつなげていただきたいと考えています。

つなぐ力、こたえる情熱。
私たち日本M&Aセンターは、全員がこの言葉を胸に全国いつでもサポートします。

まずは無料で
ご相談ください。

「自分でもできる?」「従業員にどう言えば?」そんな不安があるのは当たり前です。お気軽にご相談ください。